【当事務所の業務遂行理念】

●障害をお持ちのすべての方に障害年金を！
障害年金の存在を知らない障害者の方も多くいる今の日本社会で、この目標を実現するのはたいへん大きな仕事といえるでしょう。
一人でも多くの方に、障害年金を生活の確かな支えとして確保してほしい。そのために微力ながら、全力を捧げていきたい所存です。1件1件、目の前のご相談者様の切実な気持ちを真剣に受け止め、親身に寄り添いながら、障害年金を確実に受給できるようサポートいたします。

●説得力のある請求書類の作成
障害年金の審査は書類審査だけとなり、請求者への面接やヒアリングは行われません。
障害年金を受給するには、なんといっても請求書類（診断書や請求者が書く申立書等）が整っている必要があります。「整っている」とは、「相互に矛盾がない」という状態です。そして何より大事なことは、その請求書類に障害の状態や日常生活における苦しみ・困難さが、正しく反映されていること。これによりはじめて、障害年金の受給が認められます。

●「日常生活での困難さ」を文書で主治医に共有
医者も日頃、患者に多くの診察時間を割けてはいないでしょう。請求者の家庭や職場での生活について、実は詳しく理解できていないことがあります。当事務所はそのような場合、日常生活の苦しさ・困難状況等をA4文書2枚程度にまとめ診断書用紙とあわせて主治医に渡すことで、的確な内容で診断書を作成できるようにしています。

●必要あれば診断書の加筆・修正も依頼
診断書に明らかに事実と相違する記載があれば、請求者様とよく相談したうえで、必要に応じ主治医に診断書の加筆・修正を依頼します。その場合にも、依頼理由が医師にしっかりと伝わるよう、なぜ加筆・修正がいるかを文書にまとめて渡しています。

●請求者とも十分に意思疎通を図る
上記のような業務を滞りなく進めるには、請求者様との綿密なコミュニケーションが欠かせません。面会の際は基本的に、私の方から皆様のご指定の場所に伺っています。日常生活でのお困りごと、手続きにあたる不安点などを丁寧にお聞きし、確実な受給を目指していきます。